На главную Назад

Опрос проводится ежегодно с 15 января по 15 февраля

Данный опрос подготовлен в соответствии с письмом Минтруда России от 27.12.2017 № 18-0/10/П-8928 о методике оценки эффективности деятельности подразделений кадровых служб по профилактике коррупционных и иных правонарушений, разработанной во исполнение пункта 14 плана мероприятий («дорожной карты») по реализации Основных направлений развития государственной гражданской службы Российской Федерации на 2016-2018 годы, утвержденного распоряжением Правительства Российской Федерации от 12.09.2016 № 1919-р.

 
  1. Как Вы оцениваете работу, проводимую подразделением по противодействию коррупции ГУФСИН России по Иркутской области в 2020 году?
    высокий уровень  
     83 (99%)
    средний уровень  
     1 (1%)
    низкий уровень  
    0 (0%)
К опросу

 
  1. Как Вы оцениваете работу, проводимую подразделением по противодействию коррупции ГУФСИН России по Иркутской области в 2019 году?
    низкий уровень  
     431 (90%)
    высокий уровень  
     43 (9%)
    средний уровень  
     7 (1%)
К опросу

 
  1. Как Вы оцениваете работу, проводимую подразделением по противодействию коррупции ГУФСИН России по Иркутской области в 2018 году?
    низкий уровень  
     1070 (70%)
    высокий уровень  
     444 (29%)
    средний уровень  
     21 (1%)
К опросу

Дата последнего обновления: 31.12.2020 09:56